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杏花吳記

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人才招聘

潮汕飲食文化為靈魂,牛肉為載體的餐飲管理有限公司

這是一家傳承潮汕牛肉火鍋文化傳統(tǒng),以“品質(zhì)保證,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)理念得到眾多食客追捧的火鍋專營(yíng)店。杏花吳記不走產(chǎn)量連鎖,只做精品管理!我們重視合作伙伴關(guān)系,注重內(nèi)部人才的培育,期待您能與杏花吳記一起攜手成長(zhǎng)!

招聘職位

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

工作地點(diǎn)

薪資待遇

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店長(zhǎng)

1

不限

10000-14000

【 任職要求 】 1)愿意學(xué)習(xí),態(tài)度端正; 2)熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí),具備熟練的服務(wù)技能。 3)有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及溝通能力;具有良好的執(zhí)行力。 【 崗位職責(zé) 】 1.負(fù)責(zé)餐廳的早會(huì)培訓(xùn),提高餐廳的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 2.負(fù)責(zé)員工的考核標(biāo)準(zhǔn)制定;加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作,掌握員工思想動(dòng)向,重視員工思想教育。 3.堅(jiān)持一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題,妥善處理客訴,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

廳面管理

1

不限

6000-8000

【 任職要求 】 1)愿意學(xué)習(xí),態(tài)度端正; 2)熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí),具備熟練的服務(wù)技能。 3)有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及溝通能力;具有良好的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。 【 崗位職責(zé) 】 1.負(fù)責(zé)餐廳的早會(huì)培訓(xùn),提高餐廳的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 2.負(fù)責(zé)員工的考核標(biāo)準(zhǔn)制定;加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作,掌握員工思想動(dòng)向,重視員工思想教育。 3.堅(jiān)持一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題,妥善處理客訴,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

服務(wù)員

9

不限

4000

【 任職要求 】 1)服從分配到不同崗位及輪班工作;按照實(shí)際營(yíng)業(yè)需要做好餐前準(zhǔn)備工作及餐后收尾工作。 2)包吃良好的個(gè)人儀容儀表及衛(wèi)生,禮貌微笑接待每一位顧客。 3)通過(guò)培訓(xùn)不管提高服務(wù)素質(zhì),與同事保持良好的合作關(guān)系。 【 崗位職責(zé) 】 1.18-35周歲;身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求; 2. 自覺(jué)遵守餐廳各項(xiàng)規(guī)章制度,服從上級(jí)工作安排; 按照餐廳標(biāo)準(zhǔn)做好工作; 3. 積極參加公司組織各項(xiàng)培訓(xùn)及會(huì)議,不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。

收銀

1

不限

4000

【 任職要求 】 1)服從分配到不同崗位及輪班工作;按照實(shí)際營(yíng)業(yè)需要做好餐前準(zhǔn)備工作及餐后收尾工作。 2)包吃良好的個(gè)人儀容儀表及衛(wèi)生,禮貌微笑接待每一位顧客。 3)通過(guò)培訓(xùn)不管提高服務(wù)素質(zhì),與同事保持良好的合作關(guān)系。 【 崗位職責(zé) 】 1.18-35周歲;身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求; 2. 自覺(jué)遵守餐廳各項(xiàng)規(guī)章制度,服從上級(jí)工作安排; 按照餐廳標(biāo)準(zhǔn)做好工作; 3. 積極參加公司組織各項(xiàng)培訓(xùn)及會(huì)議,不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。

入職享受福利
試用期:基本工資+月休3天+滿勤(100元、300元、500元、600元)+節(jié)日雙薪+包吃
正式員工:底薪+醫(yī)社保補(bǔ)貼+股份分紅(按日計(jì)薪)+每月住房補(bǔ)貼200元+包吃

聯(lián)系人:陳經(jīng)理  聯(lián)系電話:18125171014 

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